Expression et symbole de la valeur du territoire d’origine dont il reflète le caractère unique, notre produit est intrinsèquement et profondément lié à la notion de territorialité. Il participe à la préservation, à la diffusion et à la mise en valeur du patrimoine culturel d’Altamura, des Pouilles et de l’Italie dans le monde.
À cette fin, en mai 2017, l’entreprise a restauré l’ancien four à pain Forte, offrant à la communauté le premier musée du pain d’Altamura, un emblème alimentaire du Made in Italy dans le monde et un ingrédient clé du régime méditerranéen.
Ce faisant, Oropan a proclamé et renforcé son attachement à la ville d’Altamura.
L’attachement à Altamura
Notre produit respecte la territorialité
Partant chaque matin de notre terre, le pain d’Altamura arrive sur les tables du monde entier, acquérant une renommée de plus en plus étendue.
Nous aidons
notre ville
Notre souci de proximité avec le territoire et la communauté se traduit par des dons de produits excédentaires quotidiens remis gratuitement aux personnes dans le besoin, par la fourniture de produits à des organisations caritatives et à des VENTES DE CHARITÉ (comme celles organisées à Molfetta et de Gravina di Puglia).
Programmes de formation en alternance dans les établissements scolaires et partenariats avec les universités
Au fil des années, Oropan a mis en place toute une série de projets de Formation en alternance afin de garantir une plus grande personnalisation et spécialisation dans les parcours d’apprentissage des futurs collaborateurs potentiels, car l’expérience acquise directement, sur le tas, permet aux entreprises de simplifier le processus de recherche de figures professionnelles en fonction des besoins.
C’est dans cette optique qu’Oropan favorise la rencontre entre les écoles/universités et les entreprises, à travers une politique de recrutement des meilleurs talents et l’organisation de programmes partagés de stage en accord avec les besoins réels de l’entreprise.
Depuis longtemps, des programmes de placement avec les universités locales ont été mis en place pour établir une correspondance entre l’offre et la demande d’emplois liés à l’entreprise et pour renforcer le lien entre les talents locaux et l’entreprise, afin de fortifier le sentiment d’appartenance.
En outre, par le biais de projets de recherche clinique et scientifique industrielle, l’entreprise travaille constamment à la recherche d’innovations de produit, en collaboration avec le monde universitaire et scientifique, grâce à des conventions passées avec les universités de Bari, Foggia et Naples.
Grâce à une politique de recrutement des meilleurs talents, sélectionnés en fonction des besoins de l’entreprise, Oropan participe activement au développement de rapports constructifs avec le monde scolaire et universitaire.
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